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差別化だけが価値創造ではない

  • 執筆者の写真: HR
    HR
  • 8月22日
  • 読了時間: 2分

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ビジネスの世界では、「他社と差別化すること」が成功の鍵だとよく言われます。確かにそれは一つの道ですが、「誰もやっていないこと」だけが価値ではありません。


むしろ、多くの価値は、“当たり前のことを、誰よりも丁寧にやること”から生まれています。


■ 「普通」を徹底することの価値

ある中小企業の話をご紹介します。その会社は地方で文具店を営んでおり、大手チェーンと価格では勝負になりません。

けれど、接客だけは徹底的にこだわりました。


  • お客様が迷っていれば、必ず声をかける

  • 手書きのPOPで商品への思いを伝える

  • お客様の名前を覚え、会話の中で呼びかける


特別なことはしていません。ただ、「誰でも思いつくことを、誰よりも丁寧にやる」ことを続けただけです。


結果として、「あの店じゃないと買いたくない」というファンが増え、ネット販売にもつながっていきました。



■ 差別化より「信頼化」

差別化は、一時的な注目を集めることができます。でも、長続きする価値は、「この人(この会社)に任せたい」という信頼の積み重ねの中にあります。


信頼は、派手なアイデアでは生まれません。時間をかけて積み上げる丁寧さ、誠実さ、期待を裏切らない安定感が、じわじわと顧客の心をつかんでいくのです。



■ 「すでにあること」にどう向き合うか

「何か新しいことをしないといけない」と焦ってしまうこともありますが、まずは今、自分たちがやっていることにどれだけ真剣に向き合えているか?を見直してみることも、大切な価値創造です。


  • 日報をただ書いていないか?

  • お客様の要望を“業務”として処理していないか?

  • 社内での報連相を、惰性で流していないか?


そうした日々の行動こそが、無意識のうちに「会社の価値」を形づくっているのです。

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